دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور مقایسه سرسختی روانشناختی و تابآوری در بین کارکنان بیمارستان و دبیران مدارس
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
مقایسه سرسختی روانشناختی و تابآوری در بین کارکنان بیمارستان و دبیران مدارس دارای ۸ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد مقایسه سرسختی روانشناختی و تابآوری در بین کارکنان بیمارستان و دبیران مدارس کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقایسه سرسختی روانشناختی و تابآوری در بین کارکنان بیمارستان و دبیران مدارس،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن مقایسه سرسختی روانشناختی و تابآوری در بین کارکنان بیمارستان و دبیران مدارس :
تعداد صفحات :۸
چکیده مقاله:
تابآوری و سرسختی به عنوان خصیصههای شخصیتی به نظر میرسد که در انتخاب مشاغل و حرفه مؤثر باشد. این پژوهش با هدف مقایسه سرسختی روانشناختی و تابآوری در بین گروه کارکنان بیمارستان و دبیران مدارس انجامشد. جامعهی آماری پژوهش شامل کارکنان بیمارستانها و شبکههای بهداشت و نیز دبیران مدارس شهرستان نظرآباد بود. به منظور انتخاب نمونه تعداد ۰۴ نفر از کارکنان بیمارستان امام حسن مجتبی و کارکنان مرکز بهداشتو درمان شهرستان نظرآباد و نیز ۰۴ دبیر مدرسه از چند مدرسه به صورت در دسترس انتخاب شدند. دادههای پژوهش با روش t مستقل مقایسه میانگینهای دو گروه تحلیل شد. دادههای پژوهش با استفاده از پرسشنامههای سرسختی روانشناختی اهواز ) AHI ( و مقیاس تابآوری کانر و دیویدسون ) CD-RISC ( گردآوری شد. نتایج نشانداد که کارکنان بیمارستان و شبکه بهداشت در هر دو متغیر سرسختی روانشناختی و تابآوری نمرات بالاتری بهنسبت دبیران کسب کردند. با توجه به شناختی و قابل آموزش بودن این متغیرها، ارایهی مهارتها و آموزشهایی در این زمینه در مشاغل استرسزا منطقی به نظر میرسد
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
