دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور مقاله ارزیابی کیفیت زندگی کاری (QWL) کارگران مطالعه موردی: کارخانه کاشی و سرامیک فرزاد بیرجند
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
مقاله ارزیابی کیفیت زندگی کاری (QWL) کارگران مطالعه موردی: کارخانه کاشی و سرامیک فرزاد بیرجند دارای ۱۶ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد مقاله ارزیابی کیفیت زندگی کاری (QWL) کارگران مطالعه موردی: کارخانه کاشی و سرامیک فرزاد بیرجند کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله ارزیابی کیفیت زندگی کاری (QWL) کارگران مطالعه موردی: کارخانه کاشی و سرامیک فرزاد بیرجند،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن مقاله ارزیابی کیفیت زندگی کاری (QWL) کارگران مطالعه موردی: کارخانه کاشی و سرامیک فرزاد بیرجند :
تعداد صفحات:۱۶
چکیده:
زمینه و هدف: تکنولوژی مدرن به افزایش چشمگیر تعداد محصولات منجر شده ولی فشار زیادی به عوامل تولید وارد نموده از آنجا کهکارگران قشر بسیار بزرگ و مهمی از جامعه را تشکیل میدهند شناسایی عوامل رضایتمندی و نارضایتی آنها از اهمیت زیادیبرخوردار است زیرا رشد و توسعه شخصی افرادی که تحت تاثیر فشارهای منفی صنعتی شدن قرار گیرند، متوقف میگردد. بر ایناساس هدف اصلی در این مقاله، تعیین میزان کیفیت زندگی کاری کارگران کارخانه میباشد.روش بررسی: جامعه آماری تحقیق فوق کلیه کارگران کارخانه کاشی و سرامیک فرزاد بیرجند میباشند که در سال ۱۳۹۳ برابر ۳۵۰نفر گزارش شده و از این تعداد، حدود ۱۸۰ نفر از طریق نمونهگیری تصادفی ساده به عنوان نمونه انتخاب شده و دادهها با استفاده ازپرسشنامه ۳۲ سوالی جمعآوری گردید. این تحقیق یک مطالعه کاربردی و پیمایشی است. تجزیه و تحلیل دادهها با استفاده از نرم-افزار آماری Spss انجام و ضریب همبستگی محاسبه و هم چنین آزمون تی یک نمونهای انجام شده است.یافته ها: نتایج نشان داد که به طور کلی کیفیت زندگی کارگران این کارخانه در حد متوسط میباشد. هم چنین بین سن و سابقه کار باکیفیت زندگی کاری رابطه معکوس وجود دارد ولی کیفیت زندگی کاری با سطح تحصیلات رابطه مستقیم دارد. هم چنین کارگران ازمسئولیت کاری و تفکیک بین کار و زندگیشان رضایت کافی را دارند.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
