دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور مقاله بررسی تاثیرتوانمندسازی کارکنان برانگیزه پیشرفت وعملکردآنان در سازمان اموراقتصادی ودارائی استان کرمانشاه
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
مقاله بررسی تاثیرتوانمندسازی کارکنان برانگیزه پیشرفت وعملکردآنان در سازمان اموراقتصادی ودارائی استان کرمانشاه دارای ۲۰ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد مقاله بررسی تاثیرتوانمندسازی کارکنان برانگیزه پیشرفت وعملکردآنان در سازمان اموراقتصادی ودارائی استان کرمانشاه کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله بررسی تاثیرتوانمندسازی کارکنان برانگیزه پیشرفت وعملکردآنان در سازمان اموراقتصادی ودارائی استان کرمانشاه،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن مقاله بررسی تاثیرتوانمندسازی کارکنان برانگیزه پیشرفت وعملکردآنان در سازمان اموراقتصادی ودارائی استان کرمانشاه :
تعداد صفحات:۲۰
چکیده:
هدف اصلی این تحقیق بررسی تاثیرتوانمندسازی کارکنان برانگیزه پیشرفت وعملکردآنان می باشد.بدین منظور،داده های گردآوری شده ازکارمندان سازمان اموراقتصادی ودارایی استان کرمانشاه موردتجزیه وتحلیل قرارگرفته است. جامعه آماری این تحقیق شامل کلیه پرسنل رسمی،پیمانی وقراردادی این سازمان می باشد که مجموعا ۱۰۰ نفرمی باشند. تحقیق حاضر از نظر روش پیمایشی و به لحاظ هدف، کاربردی می باشد که مبتنی بر تحقیقات میدانی و کتابخانه ایی است. داده ها توسط پرسشنامه محقق ساخته، وبراساس شاخصهای توانمندسازی،انگیزه پیشرفت وعملکرد جمع آوری شده که ضریب آلفای کرونباخ پرسشنامه برابربا ۰/۹۴۲ می باشد. برای تجزیه و تحلیل داده از آزمونهای رگرسیون و پیرسون استفاده شده است و نتایج داده های تحقیق نشان می دهدکه توانمندسازی کارکنان برانگیزه پیشرفت وعملکردآنان تاثیرمی گذارد.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
