مقاله راهبردهای توسعه منابع انسانی در اجرای طرحهای آمایش سرزمین

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

  مقاله راهبردهای توسعه منابع انسانی در اجرای طرحهای آمایش سرزمین دارای ۱۴ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله راهبردهای توسعه منابع انسانی در اجرای طرحهای آمایش سرزمین  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله راهبردهای توسعه منابع انسانی در اجرای طرحهای آمایش سرزمین،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن مقاله راهبردهای توسعه منابع انسانی در اجرای طرحهای آمایش سرزمین :

تعداد صفحات:۱۴
چکیده:
تمامی سازمانها و نهادها صرفنظر از اهداف و نوع فعالیتهایی که انجام می دهند دارای سه منبدع اصلی سرمایه ، تکنولوژی و نیرویانسانی هستند، با توسعه تکنولوژی اطلاعات و نزدیکی هر چه بیشتر جوامع و سازمان ها به یکدیگر، دسترسدی بده تکنولوژی و سرمایه،دیگر در انحصار کشورها و سازمان های معدود نبوده و تنها نیروی انسانی است که میتواند بعنوان برگ برنده مطرح باشد. از آنجا که دربرنام ه آمای ش سرزمین ، ما با سه پروسه از رابطه انسان ، فضا و فعالیت روبرو هستی مو هی چ بخش از فرایند توسعه نباید جدا ی از سایربخش ها تحق ق یابد، در بخ ش توسعه اجتماعی و فرهنگی ، بیش از هر چیز بر توسعه انسان ی تأکید می گردد. چرا که انسا ن است کهمحورهمه جانبه توسعه قرار می گیرد. رابطه انسان با طبیعت ، دوم رابطه انسان با انسا ن وخلاص ه رابطه انسا ن با خود، هنگام ی خواهد بودکه انسان ، فاعل پدید آورند ه هر توسعه ، محتوا ی تحول یافت ه و آفریده شده طی توسعه و غای ت مقصود آ ن باشد. لذا در این پژوهش بااستفاده از ماتریس SWOT به تهیه استراتژی های لازم در توسعه انسانی برای پیشبرد اهداف اجرای آمایش سرزمین می پردازد . اینتحقیق با استفاده از روش توصیفی تحلیلی ، علاوه برتهیه نقاط قوت و ضعف سیستم موجود و نیز فرصت ها و تهدیدها ، به تعیین –استراتژی اتخاذ شده به منظور رسیدن به اهداف اجرای آمایش سرزمین می پردازد . نتایج این تحقیق نشان می دهد با توجه به محوریتفضای سرزمینی در مطالعات آمایش ، موضوع توسعه انسانی از لحاظ اجتماعی و فرهنگی و در مجموع کیفی بایستی در تهیه و تدویننظریات پایه توسعه استان ها با تاکید بیشتری در نظر گرفته شود وانجام آن در مطالعات و به خصو ص برنامه ریزی ها ی اجتماعی وفرهنگ ی در فرایند توسعه درازمدت، بهره بردارى بهینه از تمامى منابع سرزمین، پیوستگى هاى متقابل بین مناطق و جوامع ساکن در آن هارا عمق خواهد بخشید