مقاله بررسی رابطه بین رفتارشهروندی سازمانی باتعهد سازمانی دربین کارکنان مطالعه موردی :شرکت بهره برداری نفت وگاز گچساران

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

  مقاله بررسی رابطه بین رفتارشهروندی سازمانی باتعهد سازمانی دربین کارکنان مطالعه موردی :شرکت بهره برداری نفت وگاز گچساران دارای ۲۲ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله بررسی رابطه بین رفتارشهروندی سازمانی باتعهد سازمانی دربین کارکنان مطالعه موردی :شرکت بهره برداری نفت وگاز گچساران  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله بررسی رابطه بین رفتارشهروندی سازمانی باتعهد سازمانی دربین کارکنان مطالعه موردی :شرکت بهره برداری نفت وگاز گچساران،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن مقاله بررسی رابطه بین رفتارشهروندی سازمانی باتعهد سازمانی دربین کارکنان مطالعه موردی :شرکت بهره برداری نفت وگاز گچساران :

تعداد صفحات:۲۲
چکیده:
هدف پژوهش حاضر بررسی رابطه رفتار شهروندی سازمانی و ابعاد آن با تعهد سازمانی وابعاد آن ، تعهدعاطفی، تعهد هنجاری وتعهدمستمر کارکنان در شرکت بهره برداری نفت وگاز گچساران در سال ۱۳۹۳ بود.پژوهش حاضر از نوع توصیفی- همبستگی می باشد. جامعه پژوهش کارکنان شرکت بهره برداری نفت وگاز گچساران بودکه۳۶۳ نفر به روش طبقه ای تصادفی انتخاب گردیدند. داده ها با استفاده از آزمون همبستگی پیرسون و رگرسیون چند متغیری با SPSS18 تحلیل شد.برای اکثر افراد تحت بررسی در این شرکت ۹۲% وضعیت رفتار شهروندی را مناسب ارزیابی کردند. بین رفتارشهروندی سازمانی وتعهدسازمانی رابطه آماری معنادار(P <0.05) وهمبستگی مثبت (r=/35) وجوددارد.