مقاله ابزارهای موفقیت در مدیریت جانشین پروری با رویکرد درون زایی

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

  مقاله ابزارهای موفقیت در مدیریت جانشین پروری با رویکرد درون زایی دارای ۹ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله ابزارهای موفقیت در مدیریت جانشین پروری با رویکرد درون زایی  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله ابزارهای موفقیت در مدیریت جانشین پروری با رویکرد درون زایی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن مقاله ابزارهای موفقیت در مدیریت جانشین پروری با رویکرد درون زایی :

تعداد صفحات:۹
چکیده:
یکی از اساسی تری و مهم ترین چالش های پیش روی سازمان های امروزی ، افزایش نیاز به مدیران توانمند در سال های آینده می باشد. در رویارویی و حل این مسئله استراتژی های مختلف از طرف سازمان ها دنبال می شود . پژوهش های متعدد حاکی از آن است که علی رغم ضرورت ورود افکار و اندیشه های جدید مدیریتی از بیرون سازمان ، به میزان قابل توجهی به درون زایی تأکید می شود و سازمان ها در تلاش اند تا با شناسایی و پرورش استعدادهای درون سازمانی از تأمین نیاز خود به مدیران شایسته اطمینان حاصل نمایند. در این مقاله سعی شده است ضمن مرور ادبیات موضوع به تشریح جوانب و ساختار فرآیند پرورش جانشینان با رویکرد بکارگیری استعدادهای داخل سازمان پرداخته شود.