مقاله تبیین نقش عوامل استراتژیک در بهبود عملکرد سازمانی شرکت های تولیدی استان گیلان از طریق کارآفرینی


در حال بارگذاری
23 اکتبر 2022
فایل ورد و پاورپوینت
2120
1 بازدید
۷۹,۷۰۰ تومان
خرید

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

  مقاله تبیین نقش عوامل استراتژیک در بهبود عملکرد سازمانی شرکت های تولیدی استان گیلان از طریق کارآفرینی دارای ۸ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله تبیین نقش عوامل استراتژیک در بهبود عملکرد سازمانی شرکت های تولیدی استان گیلان از طریق کارآفرینی  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله تبیین نقش عوامل استراتژیک در بهبود عملکرد سازمانی شرکت های تولیدی استان گیلان از طریق کارآفرینی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد


بخشی از متن مقاله تبیین نقش عوامل استراتژیک در بهبود عملکرد سازمانی شرکت های تولیدی استان گیلان از طریق کارآفرینی :

تعداد صفحات:۸
چکیده:
امروزه حضور عوامل استراتژیک ، نوآوری و یادگیری در سازمان که به تولید ثروت و مزیت های رقابتی می انجامد مورد توجه قرار گرفته است. کارآفرینی، ایجاد یادگیری سازمانی است که نوآوری های استراتژیک سازمانی را ممکن می سازد تا منجر به بهبود عملکرد شود. هدف از انجام این مطالعه، بررسی عوامل تاثیر گذار استراتژیک در ارتقای بهبود عملکرد سازمانی شرکت های تولیدی استان گیلان از طریق کارآفرینی است. برای دستیابی به هدف پژوهش، با مرور ادبیات پژوهشی موجود در حوزه ی استراتژیک و عملکرد سازمانی و کارآفرینی، با توجه به مدل مفهومی گارسیا مورالس صورت گرفت. جامعه آماری پژوهش شامل شرکت های تولیدی استان گیلان بوده است. برای جمع آوری داده ها، مطالعه ای میدانی روی نمونه ای شامل ۱۳۱ شرکت تولیدی و با استفاده از نمونه گیری تصادفی ساده انجام شده است. فرضیه های پژوهش با استفاده از ضریب همبستگی پیرسون و معادلات رگرسیون ساده و چندگانه ، مورد آزمون قرار گرفت. داده های حاصل نیز با استفاده از نرم افزار آماری spss تحلیل شد. یافته ها نشان می دهد که بین عوامل استراتژیک و مولفه های آن با کارآفرینی و بین کارآفرینی با عملکرد سازمانی در سطح ۵۹ درصد رابطه معناداری وجود داردو عوامل استراتژیک از طریق کارآفرینی تاثیر مثبتی بر عملکرد سازمانی دارد.

  راهنمای خرید:
  • در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.