دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور مقاله بررسی ارتباط بین ویژگی های شخصیتی مدیران و توانمندسازی معلمان مطالعه موردی:مدارس دولتی آموزش و پرورش جوادآباد
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
مقاله بررسی ارتباط بین ویژگی های شخصیتی مدیران و توانمندسازی معلمان مطالعه موردی:مدارس دولتی آموزش و پرورش جوادآباد دارای ۶ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد مقاله بررسی ارتباط بین ویژگی های شخصیتی مدیران و توانمندسازی معلمان مطالعه موردی:مدارس دولتی آموزش و پرورش جوادآباد کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله بررسی ارتباط بین ویژگی های شخصیتی مدیران و توانمندسازی معلمان مطالعه موردی:مدارس دولتی آموزش و پرورش جوادآباد،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن مقاله بررسی ارتباط بین ویژگی های شخصیتی مدیران و توانمندسازی معلمان مطالعه موردی:مدارس دولتی آموزش و پرورش جوادآباد :
تعداد صفحات:۶
چکیده:
این تحقیق با هدف بررسی ارتباط بین بین ویژگی های شخصیتی مدیران (برونگرایی، سازگاری، وجدانگرایی، ثبات احساسی و گشودگی در برابر تجربه) و توانمندسازی کارکنان انجام پذیرفت. جهت دستیابی به این هدف از روش پژوهش توصیفی از شاخه همبستگی استفاده شده است. جامعه آماری این پژهش شامل کلیه مدیران و معلمان مدارس دولتی آموزش و پرورش منطقه جواد آباد می باشد. در این پژوهش برای سنجش ویژگی های شخصیتی مدیران از مدل پنج عاملی شخصیت و از یک پرسش نامه ۴۹ سؤالی برای سنجش توانمندسازی معلمان استفاده شده است. آزمون فرضیات تحقیق به کمک نرم افزار Spss و Lisler صورت گرفته است. نتایج این پژوهش نشان می دهد به طور کلی بین ویژگی های شخصیتی مدیران و توانمدسازی معلمان رابطه معناداری وجود ندارد و از میان ۵ بعد شخصیت تنها بین ویژگی سازگاری مدیران و توانمندسازی معلمان رابطه معناداری وجود دارد
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
