مقاله بررسی اثرات و زمینه های بکارگیری شبکه های اجتماعی در تسهیل بهره برداری از قابلیت های فرایند مدیریت دانش در سازمان ها

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

  مقاله بررسی اثرات و زمینه های بکارگیری شبکه های اجتماعی در تسهیل بهره برداری از قابلیت های فرایند مدیریت دانش در سازمان ها دارای ۱۳ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله بررسی اثرات و زمینه های بکارگیری شبکه های اجتماعی در تسهیل بهره برداری از قابلیت های فرایند مدیریت دانش در سازمان ها  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله بررسی اثرات و زمینه های بکارگیری شبکه های اجتماعی در تسهیل بهره برداری از قابلیت های فرایند مدیریت دانش در سازمان ها،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن مقاله بررسی اثرات و زمینه های بکارگیری شبکه های اجتماعی در تسهیل بهره برداری از قابلیت های فرایند مدیریت دانش در سازمان ها :

تعداد صفحات:۱۳
چکیده:
هر روز فناوری اطلاعات جدیدی ظهور می کند که می تواند مدیریت دانش را متحول سازد. امروزه شبکه های اجتماعی سکان دار اقیانوس پر تلاطم اینترنت هستند . استفاده از شبکه های اجتماعی برای کمک به مدیریت دانش و مشارکت در یک سازمان رویکردی موثراست. با شکل-گیری عصر ارتباطات و به دنبال آن جوامع دانش محور، تغییرات شگرفی در شرایط جهانی به وجود آمده که باعث ایجاد مفهومی به نام وب۲ گشته است. در حال حاضر با ابزارهای گوناکون وب۲ از جمله شبکه های اجتماعی، ویکی ها ، وبلاگ ها، تالارهای گفتگو، RSS و; مواجه هستیم. در این مقاله که با روش مروری و کتابخانه ای و با هدف آشنایی بیشتر با شبکه های اجتماعی و تاثیرات استفاده از آن در بهبود انتقال دانش تهیه گردیده، سعی شده است ضمن تشریح مفهوم وب۲ و مفهوم سرمایه اجتماعی که دریچه ای تازه را در تحلیل و علت یابی مسائل اجتماعی گشوده است، به نقش شبکه های اجتماعی درتسهیل بهره برداری از قابلیت های مدیریت دانش بپردازیم