مقاله عدم انگیزه مدیران مالی به مدیریت ارزش افزایی(VBM)

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

  مقاله عدم انگیزه مدیران مالی به مدیریت ارزش افزایی(VBM) دارای ۲۱ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله عدم انگیزه مدیران مالی به مدیریت ارزش افزایی(VBM)  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله عدم انگیزه مدیران مالی به مدیریت ارزش افزایی(VBM)،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن مقاله عدم انگیزه مدیران مالی به مدیریت ارزش افزایی(VBM) :

تعداد صفحات:۲۱
چکیده:
توجه به مسائل مالی و اتخاذ تصمیمات مناسب در سازمان ها،اهمیت ویژه ای دارد.حیات،رشد و توسعه سازمان به تصمیم گیری در رابطه با مسائل مالی و در نهایت به توان تخصصی مدیران مالی وابسته است.امروزه سازمان هایی موفق خواهند بود که در زمینه امور مالی روش،(VBM) علاوه بر انجام فعالیت های حسابداری،به اجرای برنامه های فراگیر و بلند مدت نیز اهتمام ورزند.مدیریت ارزش افزایی مناسبی برای اجرای برنامه های بتند مدت و ارزش آفرینی برای سازمان می باشد.این مقاله بر اساس یاقته های تحقیقی است که اطلاعات ان از بین نود و پنچ مدیر مالی شرکت های تولیدی شهر اصفهان به دست امده است.در آن تحقیق پنج عامل نبودن انگیزه در مدیران مالی،انحصاری در سازمان،شرح وظایف مدیران مالی،نبودن فرهنگ پاسخ گویی مدیران در برابر سهام داران،و مستند سازی جهت پاسخ گویی به فشار های قانونی، به عنوان فرضیاتی در نظر گرفته شده،که باعث عدم گرایش مدیران مالی به مدیریت ارزش افزایی و علاقه آنان به امور کنترلری و فعالیت های تکراری و روزمره می گردد.