دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور مقاله بررسی رابطه یادگیری الکترونیکی و توانمند سازی کارکنان (مطالعه موردی در شرکت توزیع و پخش فرآورده های نفتی شهر کرمان)
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
مقاله بررسی رابطه یادگیری الکترونیکی و توانمند سازی کارکنان (مطالعه موردی در شرکت توزیع و پخش فرآورده های نفتی شهر کرمان) دارای ۱۳ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد مقاله بررسی رابطه یادگیری الکترونیکی و توانمند سازی کارکنان (مطالعه موردی در شرکت توزیع و پخش فرآورده های نفتی شهر کرمان) کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله بررسی رابطه یادگیری الکترونیکی و توانمند سازی کارکنان (مطالعه موردی در شرکت توزیع و پخش فرآورده های نفتی شهر کرمان)،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن مقاله بررسی رابطه یادگیری الکترونیکی و توانمند سازی کارکنان (مطالعه موردی در شرکت توزیع و پخش فرآورده های نفتی شهر کرمان) :
تعداد صفحات:۱۳
چکیده:
این مقاله به مطالعه رابطه بین یادگیری الکترونیک و توانمندسازی کارکنان در شر کت توزیع وپخش فراورده های نفتی شهر کرمان می پردازد. اندازه نمونه مورد مطالعه در این تحقیق ۱۳۳ نفر است که به صورت تصادفی انتخاب شده اند. برای جمع آوری داده های این تحقیق از دو پرسشنامه یادگیری الکترونیک با ۱۹ سوال و توانمندسازی کارکنان با ۳۵ سوال استفاده شده است داده های جمع آوری شده با استفاده از آمار توصیقی و آزمون همبستگی پیرسون مورد تحلیل قرار گرفته اند. نتایجحاصل از این تحلیل نشان داد که بین یادگیری الکترونیک و مولفه های آن ( کیفیت نظام اطلاعات ، ادراکات احساسی و شناختی ، قصد و نیت رفتاری ) با توانمندسازی منابع انسانی در سطح اطمینان ۰/۹۵ درصد همبستگی مثبت و معنا داری وجود دارد.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
