مقاله بررسی نقش تعهد سازمانی بر رفتار شهروندی سازمانی در شرکتهای کوچک و متوسط

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

  مقاله بررسی نقش تعهد سازمانی بر رفتار شهروندی سازمانی در شرکتهای کوچک و متوسط دارای ۱۲ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله بررسی نقش تعهد سازمانی بر رفتار شهروندی سازمانی در شرکتهای کوچک و متوسط  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله بررسی نقش تعهد سازمانی بر رفتار شهروندی سازمانی در شرکتهای کوچک و متوسط،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن مقاله بررسی نقش تعهد سازمانی بر رفتار شهروندی سازمانی در شرکتهای کوچک و متوسط :

تعداد صفحات:۱۲
چکیده:
رفتار شهروندی سازمانی در واقع بروز رفتار داوطلبانه و فرانقشی می باشد که در عین حال که از سویسازمان طراحی نشده است اما بروز آن باعث ارتقاء اثربخشی و کارایی می گردد . هدف از این مقاله توضیحمختصری از تعهد و انواع آن بر روی رفتار شهروندی سازمانی است، که نشان داده است منجر به ایجاد ایده هاینو و خلاق در کارکنان می شود. تعهد و رفتارشهروندی سازمانی این دو مفهوم، نقش مهمی در ارتقاء و بهبودعملکرد سازمانی دارند. شواهد اخیر نشان می دهد که تعهد عاطفی بطور معناداری با رفتارشهروندی سازمانیرابطه دارد مطالعات تجربی نشان داده شده است که تعهد رفتار فرانقشی ایجاد می کنند. کارکنانی که تعلقعاطفی به شرکتشان دارند، رفتار فرانقشی بیشتری از خود نشان داده و در سازمان درگیری و فعالیت بیشتری دارند.