دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور مقاله تبیین مدل موانع کارآفرینی سازمانی
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
مقاله تبیین مدل موانع کارآفرینی سازمانی دارای ۲۵ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد مقاله تبیین مدل موانع کارآفرینی سازمانی کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله تبیین مدل موانع کارآفرینی سازمانی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن مقاله تبیین مدل موانع کارآفرینی سازمانی :
تعداد صفحات:۲۵
چکیده:
سازمان ها برای بقای نیازمند اندیشه های نو و نظرات تازه اند درنتیجه کارافرینی سازمانی با توجه به ساختاربازارهای رقابتی امری ضروری به نظر می رسد درراستای توجه و اهمیت دادن به موضوع کارافرینی بصورت عام و کارافرینی سازمانی بصورت خاص تحقیق حاضر با هدف بررس یموانع کارافرینی سازمانی درسطح شرکت برق منطقه ای استان مازندران صورت پذیرفته است براین اساس ابتدا مبانی نظری موضوع مورد بررسی قرارگرفت و موانع کارافرینی سازمانی و مولفه های تشکیل دهنده آن شناسایی گردید براساس نتایج بدست آمده موانع داخلی مهمترین عامل بازدارنده کارافرینی سازمانی درشرکت برق منطقه ای استان مازندران است پس از آن نیز به ترتیب موانع منتجی و محیطی دراین زمینه نقش بازدارنده داشته اند از بین موانع محیطی نداشتن اختیار سیاستگذاری و تعیین ماموریت توسط مدیران و از بین موانع داخلی عدم تفویض اختیارکافی و ازبین موانع منتجی عدم حمایت سازمان ازافرادریسک پذیر بیشترین نقش بازدارندگی را برکارافرینی سازمانی درشرکت برق منطقه ای استان مازندران داشته اند .
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
