دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور مقاله ارائه مدل تحلیل نوآوری و خلاقیت عملکرد از طریق اسلوب ارتباطی و مدیریت دانش
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
مقاله ارائه مدل تحلیل نوآوری و خلاقیت عملکرد از طریق اسلوب ارتباطی و مدیریت دانش دارای ۱۷ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد مقاله ارائه مدل تحلیل نوآوری و خلاقیت عملکرد از طریق اسلوب ارتباطی و مدیریت دانش کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله ارائه مدل تحلیل نوآوری و خلاقیت عملکرد از طریق اسلوب ارتباطی و مدیریت دانش،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن مقاله ارائه مدل تحلیل نوآوری و خلاقیت عملکرد از طریق اسلوب ارتباطی و مدیریت دانش :
تعداد صفحات:۱۷
چکیده:
نوآوری و خلاقیت درعملکرد کارکنان اساسا مساله ای مهم به منظور هرچه بالنده تر ساختن پیامدهای کاری و اثربخشی سازمانی می باشد درمطالعه حاضربا ارایه مدلی تلفیقی تاثیرات جداگانه و یکپارچه ی اسلوب ارتباطی منابع انسانی برنوآوری و خلاقیت درعملکرد کارکنان بررسی شده است ازاستراتژی تحقیق پیمایشی – تحلیلی برای اجرای تحقیق و ازروش تصادفی طبقه ای برای نمونه گیری استفاده شده است پرسنل درمانی بیمارستان بعثت شهرهمدان به عنوان جامعه ی آماری درنظر گرفته شده اند دراین پژوهش ازرویکرد حداقل مربعات جزئی توسط نرم افزارSMARTPLS و رویه هالاند برای بررسی دو نوع مدل کلی و جزئی استفاده شدهاست نتایج پژوهش حکایت ازاین مطلب دارند که مدل تحقیق مدل نظری قوی برای پیش بینی نوآوری و خلاقیت درعملکرد کارکنان بوده است و اینکه اسلوب ارتباطی منابع انسانی و مدیریت دانش تاثیر تعیین کننده ای برنوآوری و خلاقیت درعملکرد کارکنان دارند .
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
