مقاله تعیین مسیر تعالی سازمانی با استفاده از مدل ۳ OPM

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

  مقاله تعیین مسیر تعالی سازمانی با استفاده از مدل ۳ OPM دارای ۱۶ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله تعیین مسیر تعالی سازمانی با استفاده از مدل ۳ OPM  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله تعیین مسیر تعالی سازمانی با استفاده از مدل ۳ OPM،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن مقاله تعیین مسیر تعالی سازمانی با استفاده از مدل ۳ OPM :

تعداد صفحات:۱۶

چکیده:

گرایش به سوی مدل های بلوغ در مدیریت پروژه از سال ۲۰۰۰ سرعت و شدت بیشتری گرفته است. از جمله این مدل های بلوغ که در سال ۲۰۰۳ منتشر شده است مدل بلوغ مدیریت پروژه سازمانی ۳( OPM3)می باشد که با توجه به استناد به استاندارد گستره دانش مدیریت پروژه( PMBOK)4 و نگاه عمیق و گسترده به مفهوم بلوغمدیریت پروژه، در حال حاضر از معتبرترین مدل های بلوغ در این زمینه به شمار می رود. با این حال گرایش بیش از حد به نتایج کمی مدل، محققان را از توجه به نحوه تجزیه و تحلیل نتایج آن در جهت ترسیم مسیر بهبود سازمان
غافل کرده است. پیاده سازی مدل های بلوغ بدون داشتن یک روش مناسب جهت تعیین مسیر تعالی سازمان، نه تنها موجب اتلاف وقت و هزینه بسیار خواهد شد، بلکه ممکن است با اولویت بندی نامناسب اقدامات بهبود، حرکت سازمان به سوی تعالی کند و یا حتی متوقف گردد. لذا نیاز به روش هایی می باشد تا بتواند مسیر بهبود مناسب را مشخص نموده و سازمان برنامه ریزی بهبود خود را براساس آنها انجام دهد. این مقاله سعی دارد تا با ارایه دو روش پیشنهادی و استفاده تلفیقی از آنها، به ارایه یک ساختار جدید به منظور تعیین مسیر بهبود با استفاده از ۳ OPMپرداخته و روش های مذکور را در تعیین مسیر بهبود برای شرکت مپنا به عنوان مطالعه موردی به کار بندد.