دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور نقش خودمدیریتی کارکنان در سازمان های امروزی
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
نقش خودمدیریتی کارکنان در سازمان های امروزی دارای ۹ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد نقش خودمدیریتی کارکنان در سازمان های امروزی کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی نقش خودمدیریتی کارکنان در سازمان های امروزی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن نقش خودمدیریتی کارکنان در سازمان های امروزی :
تعداد صفحات :۹
چکیده مقاله:
خودمدیریتی یک فرآیند ترتیبی است که افراد و کارکنان یک گروه برای رسیدن به یک رفتارخاص و نتیجه ی دلخواه، از طریق آن خود راترغیب و راهنمایی می کنند. ریشه ی این مفهوم به نظریه های مربوط به تاثیر برخود بر می گردد که درآن تاکید برخود راهیابی کنترل برخود و مدیریت برخود می باشدخود مدیریتی به دنبال تغییر نگرش و شخصیت نیست، بلکه میخواهد رفتار را تحت کنترل در بیاورد و اگر لازم باشد تغییراتی را در آن ایجاد کند؛ به عبارت دیگر خودمدیریتی از معرفت پذیری اجتماعی نشات میگیرد که با توجه به اهمیت آن در این مقاله به بررسی نقش خودمدیریتی کارکنان در سازمان های امروزی پرداخته می شود.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
