دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور بررسی تاثیرفرهنگ سازمانی برتفکراستراتژیک سازمانها (مورد مطالعه موسسه اموزش عالی آزاد ماهان)
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
بررسی تاثیرفرهنگ سازمانی برتفکراستراتژیک سازمانها (مورد مطالعه موسسه اموزش عالی آزاد ماهان) دارای ۲۴ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد بررسی تاثیرفرهنگ سازمانی برتفکراستراتژیک سازمانها (مورد مطالعه موسسه اموزش عالی آزاد ماهان) کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی بررسی تاثیرفرهنگ سازمانی برتفکراستراتژیک سازمانها (مورد مطالعه موسسه اموزش عالی آزاد ماهان)،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن بررسی تاثیرفرهنگ سازمانی برتفکراستراتژیک سازمانها (مورد مطالعه موسسه اموزش عالی آزاد ماهان) :
تعداد صفحات :۲۴
چکیده مقاله:
از انجا که فرهنگ سازمانی از جمله ارکان مهم در سازمان به شمار می آید ,بر ارکان دیگر هم تاثیر گذاری دارد. همچنین شناسایی فرهنگ سازمانی در هر سازمان می تواند علاوه بر کمک در رفتارهای انگیزشی نوعی مزییت رقابتی هم به شمار آید چراکه با این شناخت می توان بهره مندی بهتری از منابع سازمانی داشته باشیم و در موارد مهم وتصمیم گیری ها از این شناخت استفاده مفید ببریم . در این پژوهش به بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و تفکر استراتژیک که خود نیز از جمله موارد اهم در سازمان است در موسسه آموزش عالی آزاد ماهان پرداخته ایم و با به کار گیری مدل دنیسون برای فرهنگ سازمانی و لیدکا برای تفکر سازمانی با استفاده از پرسشنامه های استاندارد مرتبط با هردو مدل در جامعه اماری این پژوهش شامل که ۱۳۲ نفر بود این رابطه مندی رابا استفاده از آمار توصیفی و استنباطی و با بهره گیری از آزمون هایی همچون همبستگی و رگرسیون در موسسه اموزش عالی آزاد ماهان به اثبات رساندیم . و ثابت کردیم که هر چهار بعد مدل دنیسون که شامل انطباق پذیری,مشارکت,ماموریت,تداوم می باشد روی بر تفکر استراتزیک در این موسسه آموزشی تاثیر گذار است
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
