بررسی رابطه مدیریت استعداد با سرمایه معنوی در بین دبیران تربیت بدنی شهراصفهان

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 بررسی رابطه مدیریت استعداد با سرمایه معنوی در بین دبیران تربیت بدنی شهراصفهان دارای ۱۲ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد بررسی رابطه مدیریت استعداد با سرمایه معنوی در بین دبیران تربیت بدنی شهراصفهان  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی بررسی رابطه مدیریت استعداد با سرمایه معنوی در بین دبیران تربیت بدنی شهراصفهان،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن بررسی رابطه مدیریت استعداد با سرمایه معنوی در بین دبیران تربیت بدنی شهراصفهان :

تعداد صفحات :۱۲

چکیده مقاله:

هدف پژوهش حاضر بررسی رابطه مدیریت استعداد با سرمایه معنوی در بین دبیران تربیت بدنی دوره متوسطه اول شهر اصفهان بود. روش پژوهش توصیفی و از نوع همبستگی و جامعه آماری شامل کلیه دبیران تربیت بدنی دوره متوسطه اول شهر اصفهان که تعداد آنها ۳۹۵۱ نفر بود. حجم نمونه آماری ۱۹۱ نفر محاسبه شد که به روش نمونه گیری تصادفی طبقه ای متناسب با جامعه آماری انتخاب شدند. ابزار اندازه گیری شامل پرسشنامه ۲۰ سوالی مدیریت استعداد اوهلی (۲۰۰۶) با ضریب روایی ۰/۶۳ و پایایی ۰/۸۵، و پرسشنامه ۱۰ سوالی سرمایه معنوی گل پرور، دارایی و خیاطان (۱۳۹۳) با ضریب روایی ۰/۸۵ و پایایی ۰/۹۳، بود. جهت تجزیه و تحلیل داده ها از آزمون های ضریب همبستگی پیرسون، تحلیل رگرسیون همزمان استفاده شد. براساس نتایج حاصله همبستگی مثبت و معناداری بین مدیریت استعداد با سرمایه معنوی در بین دبیران تربیت بدنی وجود داشت. بین مولفه های کشف استعداد، توسعه استعداد، ارزیابی و تطبیق استعداد و نگهداشت استعداد با سرمایه معنوی همبستگی مثبت و معناداری نشان داد.