دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور بررسی عناصر چرخه بهره وری و نقش آن در مدیریت بهبود بهره وری
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
بررسی عناصر چرخه بهره وری و نقش آن در مدیریت بهبود بهره وری دارای ۱۲ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد بررسی عناصر چرخه بهره وری و نقش آن در مدیریت بهبود بهره وری کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی بررسی عناصر چرخه بهره وری و نقش آن در مدیریت بهبود بهره وری،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن بررسی عناصر چرخه بهره وری و نقش آن در مدیریت بهبود بهره وری :
تعداد صفحات :۱۲
چکیده مقاله:
در شرایط کنونی بهره وری بالاتر و استفاده از امکانات موجود عملا از یک انتخاب بالاتر رفته و به یک ضرورت تبدیل گردیده است. این موضوع به دلیل تاثیر بهره وری در توسعه اقتصادی و اجتماعی و اهمیت آن به عنوان یک منبع درآمد است. در حال حاضر تقریبا تمامی کشورهای توسعه یافته و برخی کشورهای در حال توسعه، سرمایه گذاری زیادی را جهت بهبود و ارتقاء بهره وری در سطوح ملی انجام داده اند. تشکیل سازمان بهره وری آسیایی سازمان ملی بهره وری ایران در سال ۱۳۷۲ نشان دهنده اهمیت موضوع بهره وری می باشد. بهبود و ارتقای بهره وری باعث صرفه جویی در استفاده از منابع کمیاب تولیدی است و قدرت ناشی از آن موجب حفظ ارزش پولی و بالا رفتن آن می باشد، همچنین رشد بهره وری موجب افزایش درآمد سرانه می گردد و نقش مهم و موثری در رشد تولید و افزایش رقابت پذیری دارد. در این مقاله سعی بر آن شده است، به تبیین ادبیات، مفاهیم و واژه های مربوط به بهره وری پرداخته و پایان عوامل موثر بر چرخه بهره وری و مدل های بهبود بهره وری مورد بررسی قرار گرفته است. نتایج به دست آ ده نشان می دهد استقرار چرخه مدیریت بهبود بهره وری نیازمند عزم جدی بوده و برای رسیدن به مفهوم بهره وری باید تمام عوامل مربوط به چرخه بهره وری را به کار گرفت.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
