دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور مقاله رویکرد سیستمی در سنجش عملکرد سازمانهای دولتی: چارچوبی اقتضایی
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
مقاله رویکرد سیستمی در سنجش عملکرد سازمانهای دولتی: چارچوبی اقتضایی دارای ۳۶ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد مقاله رویکرد سیستمی در سنجش عملکرد سازمانهای دولتی: چارچوبی اقتضایی کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله رویکرد سیستمی در سنجش عملکرد سازمانهای دولتی: چارچوبی اقتضایی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن مقاله رویکرد سیستمی در سنجش عملکرد سازمانهای دولتی: چارچوبی اقتضایی :
تعداد صفحات:۳۶
چکیده:
امروزه در بسیاری از کشورها تغییرات جدی و عمیقی در نحوه مدیریت سازمانهای دولتی در حال رخ داده است ، چنین تغییراتی وجود استانداردها، شاخص ها ونظامدقیق تر ارزیابی عملکرد را در این سازمانها ضروری می سازد. کنترل سنتی مدیریت در سازمانهای این بخش بر توجه به درون داده ها متمرکز بوده است. چنین رویکردی سنجش دقیقی ازعملکرد مبتنی بر سایر عناصر سیستم عملکرد سازمان، یعنی رویکرد های متمرکز بر میا ن داد متمرکز بر برون داد و رویکرد متمرکز بر پیامدها ونتایجاستفاده از این رویکرد ها را برای سنجش دقیق عملکرد توصیه می نماید. در ادامه با توجه به محدودیت های استفاده از این رویکرد ها معیارهای دخیل در قابلیت کاربرد هر کدام را در موقعیت مناسب آن مطرح نموده وسر انجام چهارچوبی اقتضایی را برای استفاده از رویکردها و موقعیت مناسب آن در اختیار می گذارد.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
