دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور مقاله اثر تعارض کار-خانواده و غنیسازی کار-خانواده بر قصد ترک شغل و بهزیستی روان‌شناختی: نقش واسطهای تعادل کار-زندگی
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
مقاله اثر تعارض کار-خانواده و غنیسازی کار-خانواده بر قصد ترک شغل و بهزیستی روان‌شناختی: نقش واسطهای تعادل کار-زندگی دارای ۳۸ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد مقاله اثر تعارض کار-خانواده و غنیسازی کار-خانواده بر قصد ترک شغل و بهزیستی روان‌شناختی: نقش واسطهای تعادل کار-زندگی کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله اثر تعارض کار-خانواده و غنیسازی کار-خانواده بر قصد ترک شغل و بهزیستی روان‌شناختی: نقش واسطهای تعادل کار-زندگی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن مقاله اثر تعارض کار-خانواده و غنیسازی کار-خانواده بر قصد ترک شغل و بهزیستی روان‌شناختی: نقش واسطهای تعادل کار-زندگی :
تعداد صفحات :۳۸
هدف از این پژوهش بررسی اثر تعارض کار-خانواده و غنیسازی کار-خانواده بر قصد ترک شغل و بهزیستی روان‌شناختی با توجه به نقش واسطهای تعادل کار-زندگی بود. نمونه این پژوهش شامل ۳۶۳ نفر(۲۲۲ مرد و ۱۴۱ زن) از کارکنان شرکت ملی حفاری ایران است که به روش تصادفی ساده انتخاب شدند. برای سنجش متغییرهای مورد مطالعه از پرسش‌نامههای تعارض کار-خانواده، غنیسازی کار-خانواده، تعادل کار-زندگی، قصد ترک شغل و برای سنجش متغییر بهزیستی روان‌شناختی از پرسش‌نامههای خشنودی شغلی، خشنودی خانوادگی و سلامت روان استفاده شد. ارزیابی الگوی پیشنهادی از روش الگویابی معادلات ساختاری (SEM) و با استفاده از نرم افزار SPSS ویراست ۲۲ و AMOS ویراست ۲۲ انجام گرفته است. برای آزمودن فرضیههای واسطهای در الگوی پیشنهادی از روش بوت استراپ در برنامه ماکرو پریچر و هیز[۱] (۲۰۰۸) استفاده شد. یافتهها نشان دادند که الگوی پیشنهادی از برازش نسبتاً خوبی با دادهها برخوردار است. برازش بهتر از راه همبسته کردن خطاهای دو مسیر بدست آمد. هم‌چنین، ۱۲ فرضیه (مستقیم و غیر مستقیم) مورد تایید قرار گرفتند. [۱] -Macro Preacher & Hayes
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
