دانش رسان |
مرکز علم و دانش کشور مقاله شایستگیهای مدیران آموزش و توسعه منابع انسانی
در حال بارگذاری
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
مقاله شایستگیهای مدیران آموزش و توسعه منابع انسانی دارای ۴۶ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد مقاله شایستگیهای مدیران آموزش و توسعه منابع انسانی کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله شایستگیهای مدیران آموزش و توسعه منابع انسانی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن مقاله شایستگیهای مدیران آموزش و توسعه منابع انسانی :
تعداد صفحات :۴۶
هدف از این پژوهش، بروزرسانی وظایف، مسوولیتها و شناسایی شایستگیهای مدیران آموزش است. شناسایی این شایستگیها، پیش نیاز طراحی برنامههای آموزشی و توسعهای برای آنان میباشد. بنابراین هدف کلی این مقاله، بهنگامسازی وظایف و شناسایی شایستگیهای مدیران آموزش و توسعه منابع انسانی است. روش پژوهش کیفی است. حجم نمونه معادل ۱۴ نفر- از مجربترین مدیران و متخصصان آموزش و توسعه منابع انسانی کشور با میانگین تجربه کاری۱۰ سال- میباشد. نتایج در یک کارگاه سه روزه به نام دیکوم[۱] بدست آمد؛ سپس یافتههای کارگاه در خصوص شایستگیهای شناسایی شده در نشستی تخصصی توسط چند تن از مدیران و متخصصان حوزه آموزش در ۱۰ موضوع بدینشرح طبقهبندی گردید: الف- شایستگیهای مشترک (عمومی) شامل: ویژگیهای شخصیتی و اخلاقی- شایستگی ادراکی- تعالی طلبی- شایستگی بین فردی میباشد. ب- شایستگیهای ویژه شامل: ب- ۱- شایستگیهای فنی و شغلی، ب- ۲- شایستگیهای سازمانی که دارای زیر شایستگیهایی نظیر: شایستگی کسب و کار، رهبری، مدیریت عملکرد، تفکر استراتژیک، تصمیم گیری میباشد.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
