مقاله بررسی نقش میانجی سرمایهی فکری بر ارتباط میان وظایف مدیریت منابع انسانی و عملکرد سازمانی
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
مقاله بررسی نقش میانجی سرمایهی فکری بر ارتباط میان
وظایف مدیریت منابع انسانی و عملکرد سازمانی دارای ۳۳ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد مقاله بررسی نقش میانجی سرمایهی فکری بر ارتباط میان
وظایف مدیریت منابع انسانی و عملکرد سازمانی کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله بررسی نقش میانجی سرمایهی فکری بر ارتباط میان
وظایف مدیریت منابع انسانی و عملکرد سازمانی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن مقاله بررسی نقش میانجی سرمایهی فکری بر ارتباط میان
وظایف مدیریت منابع انسانی و عملکرد سازمانی :
تعداد صفحات :۳۳
در راستای بهبود عملکرد سازمانها، مدیریت منابع انسانی نقشهای مختلفی را ایفا میکند که از مهمترین آنها پرورش استعداد ذاتی افراد سازمان در محیط رقابت دانشی میباشد. هدف از اجرای این تحقیق، تبیین جایگاه سرمایهی فکری در ارتباط میان وظایف مدیریت منابع انسانی و عملکرد سازمان در قالب یک مدل است. در این تحقیق، سرمایهی فکری بهعنوان متغیر میانجی و وظایف مدیریت منابع انسانی بهعنوان متغیر مستقل و عملکرد سازمانی بهعنوان متغیر وابسته بررسی شدهاند. جامعهی آماری تحقیق، شرکت ملی نفت ایران است و نمونهه شامل ۱۵۶ مدیر میانی و عالی است که به روش خوشهای تصادفی انتخاب شدهاند. در این تحقیق، برای بررسی مؤلفههای متغیرهای مورد مطالعه و سنجش روایی سازه از تحلیل عاملی تأییدی و برای آزمون فرضیههای تحقیق از روش مدل معادلات ساختاری استفاده شده است. یافتههای تحقیق، حاکی از آن است که فعالیتهای مدیریت منابع انسانی از طریق سرمایهی فکری بر عملکرد سازمانی دارای تأثیر معنادار است. در مدل برازش شدهی این تحقیق، ارزیابی عملکرد، انتخاب و استخدام، بیشترین بار عاملی را در فعالیتهای مدیریت منابع انسانی بهخود اختصاص داده و در بین سرمایههای فکری، سرمایهی ساختاری، بیشترین بار عاملی را در مجموعهی سرمایهها دارا میباشد.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.