مقاله عدم قطعیت مدیریت و حقالزحمه حسابرسی
توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد
مقاله عدم قطعیت مدیریت و حقالزحمه حسابرسی دارای ۳۷ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد مقاله عدم قطعیت مدیریت و حقالزحمه حسابرسی کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله عدم قطعیت مدیریت و حقالزحمه حسابرسی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن مقاله عدم قطعیت مدیریت و حقالزحمه حسابرسی :
تعداد صفحات :۳۷
هدف این پژوهش، بررسی رابطه بین مقاله عدم قطعیت مدیریت و حقالزحمه حسابرسی شرکتهای پذیرفتهشده در بورس اوراق بهادار تهران است. بدین منظور چهار فرضیه برای بررسی این موضوع، تدوین و دادههای مربوط به ۸۱ شرکت عضو بورس اوراق بهادار تهران برای دوره زمانی بین سالهای ۱۳۸۵ تا ۱۳۹۳ مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. الگوی رگرسیون پژوهش با استفاده از روش دادههای تابلویی با رویکرد اثرهای ثابت، بررسی و آزمون شد. نتایج پژوهش نشان داد که عدم قطعیت مدیریت، ارتباط مثبت و معناداری با حقالزحمه حسابرسی دارد. همچنین، یافتههای پژوهش بیانگر این است که اندازه مؤسسه حسابرسی و دوره تصدی حسابرس، تأثیر مثبت و معناداری بر رابطه بین مقاله عدم قطعیت مدیریت و حقالزحمه حسابرسی دارند. افزون بر این، نتایج پژوهش نشان داد که در صورت زیانده بودن شرکت قبل از سال تغییر مدیرعامل، ارتباط مثبت بین مقاله عدم قطعیت مدیریت و حقالزحمه حسابرسی، برجستهتر است. بهطور کلی، نتایج نشاندهند این است که حسابرسان تلاشهای حسابرسی (منعکسکننده حقالزحمه حسابرسی) را برای رسیدگی به ریسک مرتبط با عدم قطعیت مدیریت، افزایش میدهند.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.