موانع اجرای عملکرد مبتنی بر شواهد در میان پرستاران شاغل در بیمارستان های شهر قزوین

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 موانع اجرای عملکرد مبتنی بر شواهد در میان پرستاران شاغل در بیمارستان های شهر قزوین دارای ۱۴ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد موانع اجرای عملکرد مبتنی بر شواهد در میان پرستاران شاغل در بیمارستان های شهر قزوین  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی موانع اجرای عملکرد مبتنی بر شواهد در میان پرستاران شاغل در بیمارستان های شهر قزوین،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن موانع اجرای عملکرد مبتنی بر شواهد در میان پرستاران شاغل در بیمارستان های شهر قزوین :

نام کنفرانس، همایش یا نشریه : پیاورد سلامت

تعداد صفحات :۱۴

زمینه و هدف: ارائه خدمات مراقبتی در بالاترین حد استانداردهای کمی و کیفی و مبتنی بر یافته ها و تحقیقات علمی از وظایف اصلی پرستاران است. هدف این مطالعه شناسایی و تعیین موانع اجرای نظام مبتنی بر شواهد در میان پرستاران بیمارستان های شهر قزوین در سال ۱۳۹۲ می باشد.روش بررسی: مطالعه ی مقطعی حاضر از نوع توصیفی تحلیلی بود که در میان ۲۶۰ نفر از پرستاران شاغل در شش بیمارستان شهر قزوین به صورت مقطعی در سال ۱۳۹۲ انجام گردید. از پرسش نامه موانع استفاده از تحقیقات در پرستاران Funk و همکاران به عنوان ابزار پژوهش استفاده گردید. این ابزار چهار مانع عملکرد مبتنی بر شواهد شامل: ویژگی های گیرنده، سازمان، نوآوری و ارتباطات را می سنجد. از آمار توصیفی و تحلیلی برای تحلیل داده ها استفاده شد.یافته ها: میانگین کلی موانع عملکرد مبتنی بر شواهد در میان پرستاران ۳.۰۷بود. در این میان، بعد سازمان و گیرنده به ترتیب دارای بیشترین و کمترین میانگین بودند. میان موانع عملکرد مبتنی بر شواهد و جنسیت رابطه آماری معنی داری وجود نداشت، اما میان بعد سازمان با سن، نوع استخدام و سابقه کار پرستاران رابطه آماری معنی داری مشاهده گردید.نتیجه گیری: با توجه به اینکه «سازمان» به عنوان مهمترین مانع استفاده از تحقیق در عملکرد پرستاری شناخته شد، سیاست گذاران و مدیران باید به استفاده از تحقیق در عملکرد، استقرار فرهنگ تحقیق در سازمان، ایجاد زیر ساخت های مناسب و اختصاص زمان کافی برای دسترسی به شواهد برای کارکنان پرستاری توجه نمایند.

کلید واژه: موانع، عملکرد مبتنی بر شواهد، پرستاران، بیمارستان های قزوین، ایران