مقایسه فرسودگی شغلی و سلامت روانی کادر درمانی بیمارستان های روانی و غیرروانی

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 مقایسه فرسودگی شغلی و سلامت روانی کادر درمانی بیمارستان های روانی و غیرروانی دارای ۲۲ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقایسه فرسودگی شغلی و سلامت روانی کادر درمانی بیمارستان های روانی و غیرروانی  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقایسه فرسودگی شغلی و سلامت روانی کادر درمانی بیمارستان های روانی و غیرروانی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن مقایسه فرسودگی شغلی و سلامت روانی کادر درمانی بیمارستان های روانی و غیرروانی :

نام کنفرانس، همایش یا نشریه : (یافته های نو در روان شناسی (روان شناسی اجتماعی

تعداد صفحات :۲۲

به منظور مقایسه فرسودگی شغلی و سلامت روانی کادر درمانی بیمارستان های روانی و غیر روانی به روش نمونه گیری خوشه ای از بین کادر درمانی بیمارستان های غیر روانی ۸۰ و از بین کادر درمانی بیمارستان های روانی شهر اهواز ۸۲ نفر انتخاب شد. با توجه به توان آماری حاصله از تحلیل مانوا کفایت حجم نمونه مورد تایید بود. سپس تست های افسردگی شغلی و سلامت عمومی بین آنها توزیع شد. نتایج نشان داد که بین دو گروه مذکور از لحاظ فرسودگی شغلی تفاوت معنی داری وجود دارد ولی تفاوت دو گروه از لحاظ سلامت روانی معنی دار نبود.

کلید واژه: فرسودگی شغلی، سلامت روانی، بیمارستان های روانی و غیر روانی