بررسی رابطه مولفه‌ های فرهنگ سازمانی با انگیزش و فرسودگی شغلی مشاوران شهر تهران


در حال بارگذاری
23 اکتبر 2022
فایل ورد و پاورپوینت
2120
1 بازدید
۶۹,۷۰۰ تومان
خرید

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 بررسی رابطه مولفه‌ های فرهنگ سازمانی با انگیزش و فرسودگی شغلی مشاوران شهر تهران دارای ۲۵ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد بررسی رابطه مولفه‌ های فرهنگ سازمانی با انگیزش و فرسودگی شغلی مشاوران شهر تهران  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی بررسی رابطه مولفه‌ های فرهنگ سازمانی با انگیزش و فرسودگی شغلی مشاوران شهر تهران،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد


بخشی از متن بررسی رابطه مولفه‌ های فرهنگ سازمانی با انگیزش و فرسودگی شغلی مشاوران شهر تهران :

نام کنفرانس، همایش یا نشریه : فرهنگ مشاوره و روان درمانی (فرهنگ مشاوره)

تعداد صفحات :۲۵

پژوهش حاضر به منظور پیش ‌بینی انگیزش و فرسودگی شغلی مشاوران شهر تهران بر اساس فرهنگ سازمانی انجام گرفت. این پژوهش از نوع همبستگی بود. جامعه آماری شامل کلیه مشاوران زن و مرد (تعداد ۱۰۴۲ نفر) سازمان آموزش و پرورش شهر تهران بود، که با روش نمونه گیری چند مرحله‌ ای تصادفی ۳۰۰ نفر از بین آنان انتخاب شد. داده ‌ها به کمک پرسشنامه های فرهنگ سازمانی، انگیزش شغلی و فرسودگی شغلی گردآوری و با بهره‌ گیری از آزمون t مستقل و رگریسون چند متغیره تحلیل شد. یافته‌ های پژوهش نشان داد بین فرهنگ سازمانی در ابعاد کارآفرینی و مشارکتی با انگیزش شغلی همبستگی مثبت معناداری وجود دارد و بین فرهنگ سازمانی در ابعاد کارآفرینی و مشارکتی با فرسودگی شغلی رابطه منفی معناداری وجود دارد. همچنین یافته‌ ها نشان داد بین فرهنگ سازمانی و انگیزش شغلی مشاوران در دو جنس زن و مرد تفاوت معناداری وجود دارد به طوری که، مشاورین زن از میزان فرهنگ سازمانی و انگیزش شغلی بیشتری برخوردار بودند اما بین فرسودگی شغلی مشاوران زن و مرد تفاوت معناداری مشاهده نگردید. هر چه میزان فرهنگ سازمانی در ابعاد کارآفرینی و مشارکتی افزایش می ‌یابد میزان انگیزش شغلی بیشتر شده و فرسودگی شغلی کاهش می ‌یابد.

کلید واژه: فرهنگ سازمانی، انگیزش شغلی، فرسودگی شغلی

  راهنمای خرید:
  • در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.