مقاله بررسی مقایسه ای عملکرد مدیر درون سازمانی و مدیر برون سازمانی

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 مقاله بررسی مقایسه ای عملکرد مدیر درون سازمانی و مدیر برون سازمانی دارای ۲۲ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد مقاله بررسی مقایسه ای عملکرد مدیر درون سازمانی و مدیر برون سازمانی  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی مقاله بررسی مقایسه ای عملکرد مدیر درون سازمانی و مدیر برون سازمانی،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن مقاله بررسی مقایسه ای عملکرد مدیر درون سازمانی و مدیر برون سازمانی :

تعداد صفحات :۲۲

مدیران از جهت نحوه انتخاب و انتصاب آنان توسط مدیران رده بالا به ۴ دسته تقسیم می شوند:
۱. درون سازمانی ۲. برون سازمانی ۳. مافوق سازمانی ۴. مادون سازمانی
در این نوشتار ضمن بیان تعریف هر یک از اصطلاحات فوق نحوه عملکرد و اثر بخشی کار مدیران درون سازمانی با مدیران برون سازمانی مورد مقایسه قرار گرفته است و ضمن تبیین معایب و محاسن هر یک از آنها، مشکلات ناشی از سوء انتخاب مدیران و عواقب و لوازم آن بیان شده است.